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En matière de santé et de sécurité au travail, on doit impérativement utiliser des méthodes de travail sécuritaire. Pour y arriver, ces méthodes doivent d’abord être bien définies. Voici une démarche simple pour y arriver. |
La méthode de travail sécuritaire est le résultat d’une analyse des actions à risque pour une tâche. Vous procédez actuellement à l’identification des risques présents dans votre milieu de travail selon les 6 catégories de risques (chimique, biologique, physique, ergonomique, psychosocial et lié à la sécurité). Par la suite, vous devrez déterminer les mesures de prévention (consignes de sécurité) pour réaliser les tâches de façon sécuritaire.
L’observation d’une tâche est une méthode qui permet de décortiquer les actions en plusieurs étapes afin d’identifier si des actions à risque sont présentes.
1ère étape : Identification des risques
Vous utiliserez une grille d’observation de la tâche qui vous permettra d’identifier et de décrire les actions nécessaires pour effectuer le travail. Bien important d’observer les 6 catégories de risques. Les travailleurs ont une très bonne connaissance de leurs tâches, il est donc crucial de les impliquer afin de récolter leurs commentaires.
2e étape : Évaluation des risques
Une fois l’identification terminée et bien documentée, il faut déterminer les mesures de prévention. Cette évaluation doit respecter le principe de prévention. Tout d’abord, vous devez chercher à éliminer le risque à la source, ensuite le contrôler (diminuer) pour terminer avec la protection du travailleur (Équipement protection individuelle). Lors de cette étape, vous devez définir si les risques sont contrôlés et si de nouveaux risques sont présents.
3e étape : Élaboration des méthodes de travail
Les mesures de prévention implantées doivent être consignées dans une procédure. Celle-ci permet au travailleur de la suivre et de travailler sécuritairement. La grille d’élaboration d’une méthode de travail sécuritaire à ajouter contient les éléments à considérer lors de cette étape.
© AUTO PRÉVENTION
4e étape : Diffusion de la méthode de travail
Tous les travailleurs, superviseurs et autres personnes liés de près à la tâche, doivent être formés ou informés des nouvelles procédures de travail. Celles-ci doivent être présentées à l’embauche et revues annuellement ou lors d'un changement. De plus, des rappels doivent être planifiés lors des rencontres d’information et prévoir au besoin des séances de formation, des affiches, panneaux visuels, etc.
La communication entre les travailleurs et les employeurs est nécessaire à l’élaboration des méthodes de travail. De plus, les coachings permettent de les comprendre et de les appliquer. Afin que celles-ci soient implantées et respectées, un suivi rapproché au début et régulier par la suite est gagnant. La présence des méthodes de travail sécuritaire dans vos établissements permet d’augmenter l’efficacité, la santé et la sécurité de vos travailleurs sans compromettre la productivité.
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Henri Paul FillionConseiller en prévention |
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Martine CharetteConseillère en hygiène industrielle |
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