À quoi sert un équipement de protection individuelle (ÉPI)?
C’est un équipement qui protège le travailleur, en contrôlant le plus possible son exposition à des dangers précis. Par exemple, des lunettes de protection qui protègent les yeux contre des projections de particules ou des gants de protection qui protègent les mains d’une exposition à un produit chimique.
Les ÉPI doivent être utilisés en dernier recours, lorsque le risque ne peut être éliminé ou maîtrisé par d’autres mesures de prévention. Ils doivent idéalement être combinés avec une ou plusieurs autres mesures de prévention.
Qu’est-ce qu’un moyen de protection individuelle?
Un moyen de protection individuelle est une méthode, une procédure ou une mesure de sécurité qu'un travailleur doit appliquer afin de se protéger contre les risques susceptibles de compromettre sa santé ou sa sécurité.
Par exemple, les moyens de protection individuelle pour un protecteur auditif de type coquille antibruit comprennent l’ajustement, l’inspection, le nettoyage, l’entreposage et le remplacement de coussinets (« kit d’hygiène »).
RÉGLEMENTATION |
Quelles sont les obligations de l'employeur?L'employeur doit :
Dans le cadre du plan d’action ou du programme de prévention de l’établissement, l’employeur doit également prévoir l’identification des moyens et des équipements de protection individuelle. Ces ÉPI doivent être conformes aux normes, adaptés aux risques du milieu de travail et répondre aux besoins des travailleurs. (LSST art. 59 et 61.2) La liste des équipements de protection individuelle par activité de travail dans le secteur des services automobiles propose les ÉPI pour les risques les plus courants. Cet outil vous aidera à rencontrer les exigences du plan d’action ou du programme de prévention. Consulter la liste des équipements de protection individuelle par activité Quelles sont les obligations des travailleurs?Le travailleur doit porter ou utiliser, selon le cas, les moyens et les équipements de protection individuelle ou collective requis. (RSST art. 339) Qui doit choisir les ÉPI?Lorsqu’il y a un comité de santé et de sécurité (CSS), c’est à ce comité que revient de choisir les équipements de protection individuelle. Ces ÉPI doivent être conformes aux normes, adaptés aux risques du milieu de travail et répondre aux besoins des travailleurs. (LSST art. 78) S’il n’y a pas de CSS, l’employeur doit choisir les équipements de protection individuelle en impliquant les travailleurs concernés.
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Références |
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La protection respiratoire à adduction d’air – La pompe à air ambiant
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